パーソル総合研究所　代表取締役社長交代に関するお知らせ

株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都江東区）は、2025年4月1日付けで、代表取締役社長 萱野 博行が退任し、後任として岩田 亮が就任することをお知らせします。

なお、これに伴い、萱野 博行は、同社の執行役員コンサルティング事業本部本部長に就任いたします。

新たに代表取締役社長に就任する岩田 亮は、これまで、パーソルグループにおいて人材紹介、求人メディア領域の事業推進をはじめ、新規事業開発にて様々なサービスの立ち上げを担い、2023 年からはパーソルキャリア株式会社のプロダクト＆マーケティング、テクノロジー領域を管掌する取締役執行役員として、その手腕を発揮して参りました。

この度は、これまでの経験を活かし、当社のさらなる成長に向けて、組織の運営強化に手腕を発揮することを期待し、代表取締役社長への就任決定の運びとなりました。

岩田 亮　コメント

パーソル総合研究所は、パーソルグループのシンクタンク・コンサルティング機関として、グループビジョンである「はたらいて、笑おう。」の下、「一人ひとりの"はたらく力"を解き放ち、人と組織の躍進を実現する」ことを使命とする組織です。

近年、ビジネス環境の変化は目まぐるしく、国内の経済成長が鈍化し、地政学上のリスクも高まる中、如何にして企業は成長を果たすのか、AI・テクノロジーの進展が加速する中、如何にして企業は競争力を高めるのか、労働人口減少が深刻化する中、如何にして選ばれる会社になるのか、こうした課題は、各社共通の論点になっていると考えます。

そして、このような環境において、人と組織はどのように変化する必要があるのか、この命題への課題解決をお客様と共に取り組んで参りたいと考えています。これまで当社が培ってきた調査・研究、人事コンサルティング、人材開発・組織開発サービスを更に発展させ、新たな価値創造に繋がるサービスを開発し、お客様のビジネスの成長と進化に貢献できますよう全力を尽くして参ります。

今後とも、皆様の変わらぬご支援、ご指導を賜りますよう、何卒よろしくお願い申し上げます。

岩田 亮　略歴

• 1999年4月　株式会社ビジネスコンサルタント入社
• 2000年4月　株式会社エクスペリエンス入社
  インテリジェンス（現パーソルキャリア）出資の元、
  インターネット・IT領域に特化した人材サービス企業を創業
• 2003年3月　株式会社インテリジェンス（現パーソルキャリア）に吸収合併、
  その後、人材紹介事業、求人メディア事業を経験　マネジャー、営業部長
• 2009年1月　人材紹介事業部　統括部長、事業部長
• 2016年4月　新規事業開発事業部を立ち上げ　執行役員
• 2018年4月　パーソルホールディングス株式会社
  イノベーション推進本部発足　本部長
• 2019年4月　パーソルイノベーション株式会社を創業　取締役執行役員
• 2020年4月　ソリューション SBU（現R&D ファンクション・ユニット）を
  立ち上げ
• 2023年4月　パーソルキャリア株式会社　取締役執行役員（現任）
  プロダクト＆マーケティング、テクノロジー、新卒領域を管掌
• 2025年4月　株式会社パーソル総合研究所　代表取締役社長（予定）

■【株式会社パーソル総合研究所】＜https://rc.persol-group.co.jp/＞について

パーソル総合研究所は、パーソルグループのシンクタンク・コンサルティングファームとして、調査・研究、組織人事コンサルティング、人材開発・教育支援などを行っています。経営・人事の課題解決に資するよう、データに基づいた実証的な提言・ソリューションを提供し、人と組織の成長をサポートしています。

■【PERSOL（パーソル）】＜https://www.persol-group.co.jp/＞について

パーソルグループは、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」として、2030年には「人の可能性を広げることで、100万人のより良い“はたらく機会”を創出する」ことを目指しています。
人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」、BPOや設計・開発など、人と組織にかかわる多様な事業を展開するほか、新領域における事業の探索・創造にも取り組み、アセスメントリクルーティングプラットフォーム「ミイダス」や、スキマバイトアプリ「シェアフル」などのサービスも提供しています。
はたらく人々の多様なニーズに応え、可能性を広げることで、世界中の誰もが「はたらいて、笑おう。」 を実感できる社会を創造します。

問い合わせ先

株式会社パーソル総合研究所　広報
TEL：03-6385-6888　Mail：prc_pr@persol.co.jp