ATD認定プログラム日本語版
「インストラクショナルデザイン」「トレーニング&ファシリテーション」の提供を開始

株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都港区、代表取締役社長：萱野博行）は、人材開発・組織開発のサービス提供の一環として、ATD認定プログラム*「インストラクショナルデザイン」「トレーニング＆ファシリテーション」の2コースの日本語版を新たに開発し提供を開始しましたので、お知らせいたします。

*ATD認定プログラム：ATD（Association for Talent Development：1944年に発足した人材開発に関する世界最大の非営利団体）の長年にわたる広範な研究と経験に基づいた体系的な学習内容、方法論を有する世界標準のトレーニングプログラム。世界で年間12,000人以上のHRパーソンが受講。コース修了者にはATDによる「修了認定証(Certificate of Completion)」が発行される。「ATD認定プログラム」の概要・詳細はこちらへ

ATD認定プログラム日本語版のラインナップ

パーソル総合教育研究所が提供する日本語版は、新たな2コースを加え、以下4コースが揃いました。いずれも実践的なスキルや、グローバルスタンダードの方法論を日本語で学ぶことができる内容で、人事・人材開発の皆さまの専門性の確立をご支援します。

●　コンサルティングスキル認定コース
●　ニーズアセスメント認定コース
●　インストラクショナルデザイン認定コース【新】
●　トレーニング＆ファシリテーション認定コース【新】

これらの4コースは、研修の企画・調査から、設計・開発を経て、実施・振り返りにいたる一連のプロセスを網羅しています。ご自身の実務上の課題感に照らしてご受講ください。

ATD インストラクショナルデザイン認定コースとは

集合研修などの学習イベントを効果的にデザインするための体系的な知識・スキルを身につけることができます。

【このような方におススメです】

• 企業の人材開発・研修部門において、研修の企画・設計・開発やコーディネーターの役割を担う方
• 専門分野で社員や顧客・代理店向けの知識や技術・スキルなどの教育を担う方
• インストラクショナルデザインのスタンダードをつくりたい人材開発部門の方

【受講要領】
3.5時間×6回のオンライン研修
詳細・お申込みはこちらへ

ATDトレーニング＆ファシリテーション認定コースとは

研修の登壇技術そのものだけではなく、目標設定から計画・準備、効果の評価に至るまで、参加者のパフォーマンスを高めるトレーニングを行うための体系的かつ実践的な知識・スキルを獲得することができます。

【このような方におススメです】

• 企業の人材開発・研修部門において、研修のトレーナー・講師・ファシリテーターの役割を担う方
• 専門分野で社員や顧客・代理店向けの知識や技術・スキルなどの教育を担う方
• プロのトレーナーやファシリテーターとして活躍するための基礎を作りたい方

【受講要領】
3.5時間×6回のオンライン研修
詳細・お申込みはこちらへ

本件に関するお問い合わせ

以下のお問い合わせフォームへお願いいたします。
https://rc.persol-group.co.jp/form/contact/learning_info.html