2016年10月28日発刊
アルバイト・パート採用・育成入門 ～「人手不足」を解消し、最高の職場をつくる～
概要
少子高齢化・人口減少が進む日本において、労働人口の減少が深刻化しています。多くの企業で人手不足が課題となる中、特にアルバイト・パートが多く働く職場では、「人が足りない、慌てて採用、育成しない、すぐ辞める、また足りない」という負のスパイラルを経験している人が多いのではないでしょうか。
そこで、人手不足の悩みを解消するために欠かせない《職場づくり》のヒントについて、外食・小売り・運輸の大手企業７社・2.5万人に対する調査から明らかになった「現場の声」と、経験・勘・度胸に頼らない「人材育成の理論」を通して、分かりやすく解説していきます。
「うちの店はなかなか人が採れない」「採用しても、すぐに辞めてしまう……」そんな悩める店長・マネジャー必携の一冊です。
中原淳、パーソルグループ 著
ダイヤモンド社 2016/10/28 発行
INDEX
第1章 データで見る「人手不足」のリアル―[「職場づくり」への発想転換]
第2章 「いい人材」に来てもらう―[採用ステージ]
第3章 「すぐ辞める」はこうして起こる―[新人ステージ]
第4章 「定着」させて、一人前に育てる―[中堅ステージ]
第5章 「職場のリーダー」を育てる―[ベテランステージ]
第6章 アルバイト育成の未来へ―[シニア活用]
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