中途採用者向けOnboarding-NAVI　サービス説明会

※本セミナーの受付は終了しました

近年、中途採用が増加し、即戦力としての期待が高まる一方で、その過度な期待がプレッシャーとなり、職場への適応を妨げ、定着や早期活躍に課題感が生じています。このような課題に対し、パーソル総合研所は、甲南大学の尾形真実哉教授の監修のもと、新たなオンボーディング支援プログラムを開発いたしました。中途採用者、上司・教育担当者が、お互いに適応課題について学び、日常の中でコミュニケーションをとり、適応を促進させていく3か月間のプログラムです。来春のリリースに先駆けて、サービスの全体像と活用方法をご紹介し、導入に向けてご検討いただける機会としております。

本ウェビナーでは、中途採用者の受け入れ施策を検討する人事ご担当者さま、実際に職場で中途採用者を受け入れている責任者の皆さま向けに、サービス内容をご紹介いたします。

【このような課題をお持ちの方におすすめです】
• 中途採用者が増加したが、効果的なオンボーディング施策が整っていない
• 職場が中途採用者の迎え入れに慣れておらず、うまく支援できていない
• 人脈の構築や社内ルールの理解などに、中途採用者が職場で苦労している

開催概要

日数	1日 60分
開催日	2024/12/04（水）※弊社競合・同業他社の方、個人の方はお断りします。終了
開催時間	2024/12/04（水）15:00～16:00
受講料	無料
会場	WEBセミナー(zoom)
定員	定員なし
対象者	中途採用者の受け入れ施策について検討されている企業の人事・人材開発部門の責任者・担当者の方中途・キャリア採用者の育成担当・責任者の方
学習形態	オンライン会議システム Zoom を利用します。

学習内容

当日の流れ（予定）
· 開発の背景
· サービスの全体像のご紹介
· e-learningの一部投影・ご紹介
· 活用方法のご紹介
· 質疑応答・アンケート

サービス対象者：中途採用者、上司、教育担当者
サービス期間：3か月間
サービス内容：中途採用者が職場へ適応するための、入社後３か月間の実践・支援ガイドをご提供
e-learning、モニタリングアンケートを含む。