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今回は、上司と部下の1on1について、理解を深める資料のご紹介です。
2010年代後半以降、多くの企業で広がりを見せている1on1ですが、その実態は、必ずしもうまくいっている職場ばかりではないようです。
パーソル総合研究所の調査では、部下の1on1経験率は約6割に達した一方、上司、部下ともに面談の効果が「感じられない」という回答が3割近くに上りました。
1on1を導入したもののうまくいかないのは何故なのか、機能させるにはどうすればいいのか、今回は「1on1」について、わかりやすくお役立ち資料としてまとめています。