本eラーニングは、日々の仕事を「やらされている」という受け身の感覚から、「自分にとって意味ややりがいのあるもの」へと創り変えるジョブ・クラフティングの理解を深め、受講者自身の業務でジョブ・クラフティング計画を作成・実施し、その後の振り返り方法まで伴走します。
対象者
- 全従業員
特徴
- ジョブ・クラフティングとは何か、異なる職種の3人の事例でわかりやすく解説
- 動画と連動したワークシートを使うことで、学びながら「ジョブ・クラフティング計画」を立てられる設計
- 個人でのeラーニング視聴だけでなく、研修やチームミーティングでのグループ利用にも柔軟に対応が可能
- ファシリテーションガイド付きのため、eラーニングを活用した自社での研修を実施する場合もスムーズな進行が可能
- ジョブクラフティング実践の振り返りもPart2の動画でサポート
プログラム詳細
学習目標
- ジョブ・クラフティングとはどういうことかを説明できる
- 自分の強み・価値観をチェックリストから抽出できる
- 自分の業務でジョブ・クラフティング計画を設定できている
Part1
| 標準時間 （21分） | ・ジョブ・クラフティングとは |
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Part2
| 標準時間 （8分） | ・ジョブ・クラフティングの振り返り |
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教材イメージ
受講者の声
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自分自身のモチベーションが低い業務の言語化ができるだけでなく、自分の価値観、強みを入れることで、モチベーション高く変更できたことがよかったです
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（仕事の）もやもやに対する打ち手を見つけることができました
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苦手意識のある仕事に対しての考え方が変わり満足です
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事務系の仕事だけでなく、工場生産に従事する社員にも合う内容で考えられていてよかった
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進行用ガイドのおかげで、ファシリテーターの負担が少ないため、現場でも実施できそう
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