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公開研修「楽習塾」/次世代を生き抜く為のNew Typeのリーダーとは?

古いタイプのリーダーと、これからの時代に必要なリーダーを区別します

現代のリーダーや経営者は、適切な経営を行う為に、数多くの知識やスキルを手に入れようとしています。それが果たして、この変化の激しい新しい時代に、マッチしているのか、新たな時代を生き抜く為に、何が必要かを紐解きます。

受講対象者/こんな方におすすめです

  • 自身のリーダーシップ力や、経営者としての在り方を高めたい人
  • 自社の次世代の経営者が必要だと感じている人
  • 人材育成の立場にいらっしゃる人
  • ※プログラムは変更になる場合もございます。予めご了承ください。
  • ※本研修はZoom®で配信いたします。
  • ※ネットワークにつながるPC環境(セミナー受講用)をご用意ください。
  • ※周囲の雑音が気になる環境からご参加なさる場合はイヤホンマイクをご用意ください。
  • ※ログイン方法などは、お申込いただいたメールアドレス宛に事務局よりご連絡を差し上げます。
  • ※このセミナーには受講者同士や講師と意見交換をするワークがあります。その際はカメラON、マイクONにてご参加ください。

研修の目的

次世代を生き抜き、競合との圧倒的な差別化を考えているリーダーや経営者が、今手に入れるべきものは何か?何を学び、どのような力をつけるべきなのかを明確にすること。

研修のねらいと特徴

次世代の経営者が手に入れるべき力を「6つ」に定義し、その6つの力を12の因子に分解して、その1つ1つをひも解いていくプログラムです。

講師

株式会社EPLGA(エプルガ)
代表取締役社長/エグゼクティブコーチ
中島 晋哉(なかじま しんや)

大学卒業後、髙島屋のバイヤーを経て、企業再生プロジェクト、スターバックスコーヒージャパンの経営を経験し、2007年に起業。日本のプロダクト再生を掲げ、伝統工芸品などをリブランド、プロデュースし、国内外に発信。
また、ローソンやガリバーなど、多くの企業やブランドをコンサルティング、プロデュースしている。近年では、人材の育成と企業の成功にコミットし、コーチング事業を行っている。
カフェやバー、経営者の経済団体なども運営し、場創りにも力を注いでいる。

タイムスケジュール

時間内容
14:00 1.「美しい経営」 美しい、志高い経営の判断基準を手に入れる。
2.「価値創造」 社会的永続性のある価値を生み出す事業を創る。
3.「センス・創造性」 センス、感性、直感、創造性を磨く。
4.「テクノロジー」 技術革新の歴史と趨勢を理解し、活用する。
5.「国史」 我が国の歴史を正しく掴み取り、世界との関係性を理解する。
6.「日本の精神性」 人間の内側にある力を解き放ち、精神力を高める。
7.「リベラルアーツ」 考える力と感じる力の双方を伸ばす土壌を造る。
8.「東洋思想」 自らの思想、哲学を身につける。
9.「ホラクラシー」 自立型の組織運営を学ぶ。
10.「内発的動機付け」 社員のモチベーションを効果的に高める。
11.「自己変容力」 自らの体験により、ストーリーを構築し、自己を変容させる。
12.「エンロールメント」 自らの言葉で、人に影響を与える力を手に入れる。
16:00

開催概要

日程 時間 会場 定員 料金(税抜) 受付状況

開講日の3~5営業日前に受付を締め切りますので、お早めに申し込みください

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